人力资本积累提高了人进行物质生产和知识生产的能力，可以有更多的人力资本投人到这两部分生产，研究与开发部门投人人力资本，利用现有的知识、技术，生产新的知识和技术，这些新的知识和技术投人到生产部门，作为生产要素和人力资本结合，直接成为经济增长的一个重要源泉。新增加的知识和技术有加人到原有的知识存量中，有成为生产新的知识的一个要素。应用到生产部门并不影响它知识生产部门使用，这也是它与资本等物质要素明显不同的地方。
人力资本积累的速度有上限限制，不能把所有的时间都放在人力资本的积累上。人力资本是如此重要，是否社会应该减少*终的生产和研究与开发活动，这意味着越大，人力资本积累的速度可能越低，因为对知识的生产影响更大，更多的时间毕，投入到的积累，人力资本积累的速度可能更快，因为，相对来说，通过人力资本投入可以取得更快的增长，因此，将有更多的时间投人到人力资本的积累上越大，则上限越大。
经济增长的内生性。从以上讨论可以看出，平衡的经济增长是内生的，不受人口、政府政策等因素的影响。平衡增长的速度取决于一些参数和内生决定的状态变量。政府政策等外生变量并不影响长期的经济增长，一个国家的人口多少、增长快慢对长期经济增长也没有影响，关键的是人力资本的增长，可以说是人口素质的增加而不是人口数量的增加。
政策含义。长期经济增长是内生的，经济个体的决定人力资本积累以及参与研究与开发等理性行为是决定长期经济增长的重要力量，是经济增长的源泉。政府政策只有通过有效影响经济人积极地进行人力资本积累、研究开发、生产等活动，才能取得应有的效果。因此政府的政策中心应放在促进人力资本的快速积累和开展研究开发等活动，以提高长期的经济增长，尤其是对东亚等新兴经济，通过过去几十年的快速资本积累，取得了较快的经济增长，应该更加重视人力资本积累和技术开发活动，完成从依靠资本积累的增长向依靠技术进步的增长的转变。
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